安美化妆品可靠吗:怎样取得人生和事业的成功———廖方红

怎样取得人生和事业的成功
———加大集团董事长廖方红应邀到江西农业大学演讲
     “世上无难事，只要肯登攀。”廖方红董事长认为大学生取得人生和事业成功的六个条件是：
一、思路决定出路,态度决定一切
       开放的思维是成功的保证。东西方文化的差异就在于观念的转变。例如，中国人挑担子挑累了，往往就采取左肩换右肩、歇一会或者雇个人来挑的办法，而西方人则不同，他们的观念是开放的，人挑累了就发明了蒸汽机，有了汽车、火车，修了公路、铁轨，要想快，又发明了飞机，以此来推动社会的进步。所以，欧美等西方国家的发展比我们要快！
       2005年6月份，我再次来到美国，并应邀到世界最优秀医药企业———美国礼来公司参观学习，给我的冲击比较大。同样是药，中国几千年来一直延续着用草药，而西方人只用了100多年，就完成了草药到西药的演变。思路决定了出路，他们从草药中提取有效成分，通过不断创新、改进，做成了现代精制西药。所以，西方人根本就不相信我们的中草药，因为人家100多年前吃的就是这个东西。而西药则不同，它的量需要多少是非常精确的，具体到了什么时段吃什么药，吃多少，有一个标准。
所以，思维的僵化、脑袋的封闭是我们不能进步的根源。无论干什么事情，我们一定要有创新精神，不满足现状，对现有的工作方式、方法、业绩进行重估。加大鼓励员工大胆地使用新方式、方法，不断探索，积极进取，超越自我，也愿意为员工成长付学费。
二、从最基层做起,认真做好每件小事
       大学生从学校出来，最少要有在最基层工作二年的心理准备，不能好高鹜远！因为万丈高楼平地起，如果基石都没有打牢固，高楼能建起来吗？我们知道，中国古代最高的建筑应该是七层的塔，而现在的建筑物呢？最高的已经可以达到100层以上。为什么？因为我们已经可以把石块打碎制成水泥并提炼出建筑需要的各种金属。也就是说我们必须把事物打碎进行重组，能够控制事物的发展。所以，从最基层做起、认真做好每件小事是我们获得人生和事业成功的座右铭。
       企业发展了，要求更高了，任务更重了，仅仅靠昨天的经验已远远不够了。我们必须重估过去，提出更高的标准，“每天找出一个更好的办法”。始终立足于小事，无论是成绩还是问题，都要一条条列出来，一条条细分，把问题一个个打碎，找出取得成绩经验，找出存在的问题。我们只有对自己提出了更高的标准和要求，问题才能随之而来。把问题不断地找出来，
不断地去解决，我们才能改变自己、提高自己。
三、谦虚好学
      我们民族没有骄傲的资本。纵观上下五千年的灿烂文化，我们除了四大发明外，还有什么大的发明可以向世人展示？电灯、电话、飞机、计算机等等与我们生活息息相关的东西，都是别人发明的，我们不向别人学习，能行吗？美国虽然只有几百年的历史，但美国却是当今世界公认的唯一超级大国。为什么？因为美国是一个包容、吸收的民族，能不断从别的民族中汲取成功的做法、好的经验、优秀的文化，所以他发展的非常快。
       成长的过程就是一个学习的过程。我们要有一颗学习的心态，而不是一颗狂妄自大的心态。孔子云：三人行必有我师。古人尚且懂得这个道理，作为现代意义的人，从理论上讲应该比古人更进化，更能明白这个道理。所以，我们不能自夸自大，而应心态平实，乐于接受新知识、新观念，适应世界经济的发展变化。“谦受益，满遭损”，做人一定要有“空杯”思想，能够容纳对自己有用的东西，丰富自己的知识，提高自己的能力，从而使自己立于不败之地。
四、不能讲理由
       工作中出了问题，不能回避、不能推脱，而应直面现实，找到解决问题的办法。如果讲理由，意味着你的做法是有道理的，是不需要改变，出了问题是因为别人、环境有情况，因此需要改变的是别人和环境，而自己呢？要成为“古董”！
       现实中为什么往往是后来者居上呢？那是因为我们自我封闭，太多的循环往复，缺乏创新思维，没有创新精神。有的人，一旦问题发生了总是讲理由，总认为自己是对的，错是别人的，像这样的思想观念能进步吗？不可能！所以，我们反复强调有问题首先从自己身上找原因，并且把它作为修炼自己、提高素质的一种好的习惯。
       没有问题的人是不存在的！没有问题，说明自己已经停止不前了，要被淘汰了，就像果子成熟后它就掉下来了。
五、以业绩(结果)论英雄
      勤奋做事，业绩是做出来的。加大之所以能做出一点点成绩，并不是说我们比别人更聪明，而是我们比别人更勤奋，比别人更多做了一点。多做了，你就多了一份经验，多了一份能力；少做了，你只能是技不如人，因为你可利用的资源要比别人少。
      以人为善，合作共事达到双赢。做什么事，要先想想对别人有没有好处（坏处），做对自己和别人都有好处的事。谁都不会做对自己有害的事。大多数人都喜欢在背后议论别人的不是，记别人好处的人少，因此，也只有少数人才可以获得成功！
六、以人生前程为重
       1、 眼前利益不要太重,要着眼长远
       心中要有企业（别人）利益。毕业后3年内，如果我们多赚了100元不该赚的钱，那么我们以后可能就要少收入
100万元。为什么？因为我们重视了眼前，忽略了长远，养成了急功近利的习惯。要进步、要成长，就要有一个开阔的心胸。为什么有的人成长太慢？最主要的障碍还是心胸不宽、私利太重，思维封闭，一天到晚想到的都是自己。如果你不为别人着想，别人会为你着想吗？不可能的！一切都是相辅相成的。
       2、要选对行业,选对企业
       我家乡有句俗话：男怕入错行，女怕嫁错郎。选择一个行业、选择一个企业，对大学生就业，乃至帮助大学生
获得人生和事业上的成功，都非常关键！合适的，就是最好的！
       3、为什么有人说珠三角没人才？
       ①因为目前在人才市场里找工作的都是全国各地的二流人才，一流人才都在企业里做得好好的，怎么会出来呢？
       ②员工问题：因为珠三角的企业太多，就业的机会太多，容易让人产生“此处不留爷，自有留爷处”的想法；
       ③企业问题：害怕培养人才，认为反正找工作的人太多，懒得去培养，不行就再换一个！
       4、要有平实的心态,不如意的事太多
     “千年古树能成精”，何况人呢？所以，经验是人生的宝贵财富。做好一件事情，关键是要有持之以恒、锲而不舍的精神。西方企业20年以上工龄的员工很普遍，而在中国，这种现象就比较罕见。这就是差距！我们总是习惯于走捷径，不肯沉下心来做事，害怕挫折，这是所有大学生的通病。我们要获得成功，首先就必须克服这种通病，把挫折当成财富，心态坦然。