琴岛律师事务所招聘:选择领导方式的前提

来源：百度文库编辑：偶看新闻时间：2024/07/01 13:58:18

优秀的领导者应该懂得灵活变通，在不同的情境下使用不同的领导方式。根据具体情况决定使用哪种方式，需要考虑三个主要方面：自身，下属以后任务和环境。

1、自身

个人的个性、背景、知识和经验将影响自己选择不同的领导方式。

例如：有些人比较喜欢同团队成员进行协商，而不是去命令他们做什么；但对于领导者来说，就需要知道更多的信息，比如健康及安全规则，以及告诉下属要做哪些方面的改变。

2、下属

团队的每个成员有着不同的能力，修改和工作动机，所有这些都将影响到选择什么样的领导方式。例如。如果一个人能够并愿意做一件事，那么选择协商的方式可能更合适。然而当他们不能也不愿意做事时，就需要倾向于指导性的、说服性的方式。

3、 任务及环境

具体环境中许多方面都会对选择领导方式产生影响，其中任务的性质以及时间表尤其重要。这里考虑的以上三个方面可以追溯到世纪年代，在当今飞速变化的时代，这种思想变得更为重要。本文来源企业管理网

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